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Devenir salarié Vénétis

Vous vous demandez comment fonctionne la mutualisation de compétences pour un salarié Vénétis ?
Vous n’êtes pas sûr d’avoir le profil pour cette forme d’emploi innovante ?
Retrouvez ici les informations qui vous permettront de mieux comprendre l’origine et le fonctionnement du partage de salariés, et découvrez si vous êtes fait pour travailler à temps partagé.

LA MUTUALISATION DE COMPÉTENCES, C'EST QUOI ?

Depuis 1997, nous recrutons nos salariés en CDI et mutualisons leurs compétences pour nos entreprises adhérentes.

Concrètement, ça fonctionne comme ça :

ÊTES-VOUS UN ZÈBRE ?

(OU LE TRAVAIL À TEMPS PARTAGÉ EST-IL FAIT POUR VOUS ?)

Zebre Venetis

C'EST QUOI CETTE HISTOIRE DE ZÈBRE ?

Chez Vénétis, on aime les animaux, surtout les zèbres.
Le zèbre se distingue par ses rayures uniques, mais aussi par sa capacité d'adaptation hors norme et sa motivation (vive les migrations annuelles).

Nos salariés ont les mêmes qualités, à la différence qu'ils n'ont pas de rayures mais des compétences !

ILS RACONTENT LEUR EXPÉRIENCE DE L'EMPLOI À TEMPS PARTAGÉ