Comment ne pas se planter dans vos besoins de formation ? Faites confiance au radar !
Comment évaluer les vrais besoins de compétences ? Ceux qui servent à la fois le salarié ET l’entreprise ?
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« Impliquée au cœur des richesses humaines, mon rôle consiste à gérer le suivi des collaborateurs et la paie, tout en explorant les différents processus RH afin d’accompagner les équipes.
A savoir sur moi
« Chanceuse d’avoir découvert tôt le monde professionnel, j’ai exploré des secteurs aussi variés que le territorial, l’hospitalier, le juridique, le transport, l’industrie et le tourisme. Des parcours enrichissants qui m’ont permis d’élargir mes compétences et de m’adapter à différents environnements. »
Comment évaluer les vrais besoins de compétences ? Ceux qui servent à la fois le salarié ET l’entreprise ?
L’IA, tout le monde en parle. Peu savent par où commencer.
Plus d’un quart des TPME en France déclarent utiliser l’intelligence artificielle. C’est déjà le double par rapport à l’année dernière.