Structurer ses entretiens d’embauche : l’indispensable pour bien recruter
L’entretien d’embauche est un moment crucial dans le processus de recrutement. Voici 5 conseils pratiques pour vous aider à mieux recruter.
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“Forte de plus de 5 années dans les Ressources Humaines, j’ai acquis diverses compétences en administration du personnel, gestion des intérimaires, recrutement, formation, contrôle des paies, communication interne, … Ma polyvalence me permet d’avoir un regard d’ensemble et à prioriser les tâches.”
A savoir sur moi
“Après trois années d’alternance dans 3 entreprises différentes, et divers CDD dans plusieurs secteurs d’activité, je signe enfin un CDI chez VENETIS qui me permet de garder cette polyvalence qui me plaît tant. Adaptable, impliquée et à l’écoute, je saurai vous aider à mettre en place un cadre RH au sein de votre entreprise.”
L’entretien d’embauche est un moment crucial dans le processus de recrutement. Voici 5 conseils pratiques pour vous aider à mieux recruter.
Spoiler alert : chez Vénétis, on est pour, et on vous explique pourquoi…
Retour sur les bons conseils distillés lors de la dernière édition du festival Mon Entreprise Quel Impact, organisé en collaboration avec La Colloc.
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